【集体人事代理的服务内容】 1、提供国家人事政策、法规的宣传、咨询服务； 2、为企业引进所需人才，包括异地人才及应届生入户广州； 3、为企业代缴社会保险、住房公积金事宜； 4、为企业代办招工手续、代开社保专户、代办劳动年检； 5、办理企业员工的专业技术资格认定及考试、评审； 6、代管企业员工的人事档案、行政关系等事宜，包括代理员工的档案工龄延续、档案工资调升、身份确认及大中专生转正定级等事宜； 7、受理代理人员的出国政审、申办证照（会计从业资格证办理或年审、代办边防证）以及出具各种以档案为依据的证明材料； 8、受理企业的党团关系管理事宜。 9、承办与人事相关的其他事宜。 【如何办理集体人事代理】 （一）、需备资料： 1、企业营业执照副本复印件、法人代码证复印件、税务登记证复印件各一份； 2、企业简介一份。 （二）、办理程序： 1、企业与我部签订《人事代理协议书》（一式两份，由我部提供）； 2、企业人事部填写《员工档案情况调查表》后连同员工填写好的《人事代理手册》正本送交我部； 3、我部发调档函，交单位人事部或员工个人调档； 4、企业人事部或员工个人将档案交至我部； 5、我部归档，企业支付人事代理费，人事代理手续完毕。 （三）、注意事项 1、档案挂靠后，企业应及时与员工签订劳动合同，办理招工手续并购买社会保险，企业可委托我们代办招工手续和社会保险，亦可只委托我们代办招工手续，社会保险自行办理。 2、若企业参加人事代理员工中有人辞职，企业在为其办理辞职手续的同时请发传真通知我部专管员，通知内容包括：该员工辞职时间，企业为其交纳人事代理费截止时间及社会保险停保时间，是否同意转出。 3、员工辞职后，企业为其多交的人事代理费可作如下方式处置： 方式一：贵企业与员工协商，由员工将企业为其多交部分归还企业，员工档案转为个人档案委托我部代理。 方式二：贵企业通知我部将多交部分在下一期人事代理费中扣减，并请告知已辞职员工到我部办理有关手续并自理人事代理费用。 |
