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广州开发区国际网球学校2012年职员招聘公告

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发表于 2012-4-5 23:10:19 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
广州开发区国际网球学校(以下简称“开发区网校”)是广州市萝岗区体育局下属的正科级财政核补事业单位,为广纳人才,现根据工作需要,按照《广东省事业单位公开招聘办法》的有关规定,面向社会公开招聘4名事业单位编制职员,具体事项如下:
一、招聘岗位
开发部部长1名、培训部部长1名、办公室主任1名、财务会计1名。
二、招聘条件
(一)基本条件:
1、有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、遵纪守法,品德端正,具有较强的专业素质和政治素质、职业道德,符合有关政审条件;
3、具备良好的身心素质,无传染性疾病,无精神病史,能承担教育教学工作任务,安心工作,服从安排;
4、具备岗位所需要的其他条件;
5、非广州市十区常住人口户籍人员及其配偶均须具备《印发关于改革我市常住人口调控管理制度的若干意见的通知》(穗府[2003]72号文)中第四条广州市人口准入条件。
(二)岗位条件
1、开发部部长(九级职员管理岗位):
(1)经济类专业或市场营销专业、新闻媒体专业全日制本科及以上学历,学士及以上学位;
(2)年龄在35周岁以下(1977年3月1日以后出生),有涉外市场开发管理工作经历者或有网球学校市场开发相关工作经验者年龄可适当放宽,最高不超过40岁(1972年3月1日以后出生);
(3)具有2年或以上的市场开发管理经验,能用英语进行相关的业务交流。
2、培训部部长(九级职员管理岗位)
(1)体育教育专业全日制本科及以上学历,学士及以上学位;
(2)年龄在35周岁以下(1977年3月1日以后出生);
(3)持国家二级及以上裁判员资格证;
(4)具有参与国家或国际网球项目比赛工作的经历,熟悉比赛赛务的程序与安排。
3、办公室主任(九级职员管理岗位)
(1)体育教育类、管理类全日制本科及以上学历,学士及以上学位;
(2)年龄在35周岁以下(1977年3月1日以后出生);
(3)具有2年及以上行政工作经验,写作能力和组织沟通协调能力强;
(4)有在体育部门任职行政管理工作经历。
4、会计(九级职员管理岗位)
(1)全日制财会专业毕业,本科及以上学历、学士及以上学位;
(2)年龄在35周岁以下(1977年3月1日以后出生),持会计专业研究生学历或会计师及以上职称者年龄在40周岁以下(1972年3月1日以后出生);
(3)具有会计从业资格、从事财务工作3年及以上工作经历。
三、招聘程序
通过公告、报名、资格审查、综合考核、聘用公示、体检、组织考察、审批聘用等环节完成。
(一)报名
1、报名时间:4月18日至4月24日(上午8:30至下午16:30)
2、报名地点:广州开发区国际网球学校(地址:广州市萝岗区科学城开泰大道6号)
3、联系人及联系电话:李先生,(020)82116209,13642779164
4、报名需提供材料:
(1)填写《广州开发区国际网球学校招聘资格审查目录》(附件之表1),自行打印并亲自手写签名;
(2)填写并打印《广州开发区国际网球学校公开招聘报名表》(附件之表2);
(3)以下材料的原件及复印件:应聘人员的身份证(正面上、反面下复印在同一张纸),户口本,学历证书及学位证书(含广东省教育厅学历学位鉴定书),各类与应聘岗位相关证书、奖励表彰材料,本人学习与工作、培训经历简介,婚育证明;已婚人员同时提供配偶身份证、户口本、结婚证、学历证及学位证书(含广东省教育厅学历学位鉴定书)、专业技术职称证书、孩子的户口本、独生子女证。
报名验证后,原件退还给应聘人员。报名人员4月25日前将《广州开发区国际网球学校公开招聘报名表》(附件之表2)和《广州开发区国际网球学校公开招聘报名汇总表》(附件之表3,只填写应聘者本人相关项目)的电子版以“XXX(姓名)应聘网校XX岗位报名及汇总表”为文件名,发送到76530615@qq.com
(二)资格审查
符合报名条件的应聘者均可进入综合考核笔试环节,通过资格审查参加综合考核笔试的人员名单及有关事项将在广州市人事信息网、萝岗区政府网站、萝岗区教育信息网上公布。
招聘岗位与符合条件的综合考核笔试入围者比例低于1:5时,此岗位取消综合考核笔试。
(三)综合考核
1、笔试
笔试采用百分制计分,主要侧重于对应聘者进行相关专业法律法规及专业技能的书面测试,按得分从高到低的顺序,以招聘岗位与入围人数1:5的比例,确定进入面试的人选,招聘岗位与进入面试人数比例低于1:3时,此岗位的面试取消。
2、面试
面试采用百分制计分方法,由区网校招聘工作领导小组分岗位集中组织。
笔试与面试两部分成绩合并计算即为综合考核成绩,笔试与面试分别占总分的60%、40%,笔试、面试测试成绩合格线均为60分。
(四)体检与组织考察
根据综合考核总成绩按1:1的比例确定拟聘用人选进行体检,体检工作按照“粤人社发〔2010〕382号”文件规定执行。体检合格者进入组织考察,考察工作按照“粤人社发〔2010〕276号”文件规定执行。体检或组织考察不合格的,均不予聘用。
(五)确定聘用名单
招聘工作领导小组根据考核的结果,确定拟聘用人员名单,并在萝岗区政府网、萝岗教育信息网公示。期间如有不良反映且情况属实的,不予聘用。
(六)审核报批及办理手续
招聘结果报区人事局审核并办理相关聘用手续。如因特殊情况导致岗位空缺的,招聘领导小组可根据本次考试实际情况确定是否递补。
四、其他事项
(一)拟聘人员在核查档案与报名信息无误后,方可办理正式聘用手续,所聘人员必须与用人单位签订相关协议。由于应聘人员提供的证件、资料虚假或不符合广州市有关要求,造成的后果由应聘者本人承担。
(二)所聘用人员为财政核补事业单位在编工作人员,其工资福利待遇按照国家及萝岗区有关政策执行。

广州市萝岗区体育局
二〇一二年四月五日
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沙发
发表于 2012-4-6 20:12:01 | 只看该作者
【为人处事 】 高调低调,看胸襟;大事小事,看担当;顺境逆境,看把握;是得是舍,看欲望;成败得失,看坚持;淡然释然,看心情;是非曲直,看度量。心小,小事则大;心大,大事则小。大其心,容天下之事;虚其心,赏天下之美;潜其心,究天下之理;定其心,应天下之变。
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板凳
发表于 2012-4-9 12:00:52 | 只看该作者
易经中的64个智慧,第二十六感悟:积善行德招贤纳士----揽人才笼人。作为一个领导,要想取得更大的成绩,身边必须有一大批为自己能撑得起腰杆子的贤才,为自己死心踏地而卖命的志士,同时还要不断修养自己的德行,德行越高,懂得越多,事业才会越顺利。
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地板
发表于 2013-1-28 12:00:19 | 只看该作者
【职场礼仪之腕表礼仪】在社交场合,佩戴手表,通常意味着时间观念强、作风严谨;而不戴手表的人,或是动辄向他人询问时间的人,则总会令人嗤之以鼻,因为这多表明其时间观念不强。 职场中的你,记得给自己佩戴合适的手表吧,别再动不动就拿出手机来看时间了哦。
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